Responsable Administratif et Financier

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  • Kinshasa
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 5 heures
À propos de AFRIK INTERIMAfrik Intérim HR services est un fournisseur de solutions de ressources humaines de premier ordre.S'inscrivant dans une logique partenariale, d'amélioration continue et orienté vers la performance, Afrik Intérim HR Services vous accompagne dans la gestion de votre Capitale Humain de manière efficace et efficiente afin de garantir l'atteinte de vos objectifs de manière durable.Fort d'une expérience de plus de 15 ans, nous travaillons au rapprochement des Hommes et des Entreprises, en RDC.Nous recrutons un(e) Responsable Administratif et Financier.Le posteMission principaleLe Responsable Administratif et Financier est chargé de garantir la bonne gestion administrative, financière, comptable, fiscale et sociale de la société, dans le respect de la réglementation congolaise, tout en assurant la fiabilité des informations financières, l'optimisation des coûts et l'accompagnement stratégique de la Direction Générale.Responsabilités et activités principalesA. Gestion financière et budgétaireÉlaborer, suivre et analyser les budgets annuels (OPEX / CAPEX)Mettre en place des tableaux de bord financiers (trésorerie, marges par activité, rentabilité flotte)Suivre la trésorerie quotidienne, anticiper les besoins de financementSuperviser la facturation clients, le recouvrement et la gestion des litigesContrôler les coûts opérationnels : carburant, entretien flotte, péages, assurances, salairesB. Comptabilité & clôturesSuperviser la tenue de la comptabilité générale et analytiqueGarantir la fiabilité des écritures comptables et des états financiersPréparer et valider les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuellesProduire les états financiers conformes au SYSCOHADA réviséÊtre l'interlocuteur principal des auditeurs internes et externesC. Fiscalité & conformité RDCAssurer la déclaration et le paiement de tous les impôts, taxes et redevances (DGI, DGRAD, DGDA, Province, Mairie, CNSS, INPP, ONEM…)Veiller au respect strict des délais légauxOptimiser la charge fiscale dans le respect de la législationGérer les contrôles fiscaux et sociauxD. Administration & contrôle interneMettre en place et améliorer les procédures administratives et financièresSécuriser les flux financiers (caisse, banque, paiements)Valider les contrats fournisseurs, clients et partenaires (aspect financier)Gérer les assurances (flotte, RC, marchandises, sinistres)E. Ressources humaines (volet administratif)Superviser la paie, les déclarations sociales et fiscalesSuivre les contrats de travail, avantages sociaux et obligations légalesConseiller la Direction sur les aspects coûts salariaux et politique de rémunérationF. Appui stratégique à la DirectionAider à la prise de décision par des analyses financières fiablesParticiper à la structuration financière de nouveaux projets (contrats long terme, investissements flotte)Contribuer aux négociations financières avec banques et partenairesProfil recherchéProfil recherchéFormationBac +4/5 en Finance, Comptabilité, Gestion, Audit ou ÉconomieDiplômes professionnels appréciés : DESCOGEF, DEC, CPA, ACCA (atout)ExpérienceMinimum 7 à 10 ans d'expérience dans une fonction similaireExpérience impérative en RDCForte expérience dans le transport, la logistique, l'industrie ou le BTP (atout majeur)Compétences techniquesExcellente maîtrise de la fiscalité congolaiseSolide connaissance du SYSCOHADAMaîtrise des outils informatiques (Office, ERP, logiciels comptables) et ODOO (atout)Bonne compréhension des coûts opérationnels liés au transport Qualités personnellesIntégrité, rigueur et sens élevé de la confidentialitéEsprit analytique et orienté résultatsLeadership et capacité à encadrer une équipeRésistance au stress et respect des délaisExcellent sens de la communicationConditions proposéesType de contrat: CDI (après période d'essai de 3 à 6 mois)Contrat conforme au Code du travail en RDCPrime de performance annuelle liée aux résultats financiers et au respect des obligations légalesPrime de fin d'année (selon résultats de la société)AvantagesSoins médicaux (selon politique interne)Téléphone professionnel + crédit mensuelVéhicule de service ou indemnité transport (selon statut)Congés légauxFormation continue / mise à niveau fiscale et financièreÉvolution possibleDirecteur Administratif et Financier (DAF)

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